为切实解决我司员工手艺方面保存的薄弱环节，我司今年有用实验妄想，敌手艺人才逐步睁开蹊径式培训
。2011年9月，焊接手艺培训班在我司准期举行，公司约请中船澄西技工学校优异的焊接手艺专家莅临工厂对焊接员工举行了手艺培训，培训效果则体现在了10月15日下昼由中船澄西技工学校团结劳动局配合举行的焊工中级资格证考试中
。

加入此次焊接中级资格考试的我司员工共有50人，人数多，规模较大
。焊工中级资格证考试注重理论与实践的团结，测试内容包括对焊接员工理论基础的书面考试以及边料焊接的现场考试
。

人才是企业生长的基础，一直提升人才步队的素质和能力才华为公司的生长注入活力
。系统的培训及测试可以使得员工们的焊接手艺获得真正的提高，不但能增进公司产品品质的提升，更能为员工的可一连生长打下坚实的基础
。我司将会继续重视人力资源的投入和提升，开展多样的培训运动提高职员素质，为农机自动的生长提供坚实而长期的人力资源包管
。